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印尼女性:2025 年的事实、现状、权利与进展

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为什么在印尼工作的女性不多?#女性就是企业
Table of contents

印尼女性占东南亚人口最多国家的近一半,她们在教育、就业、文化和公共生活中推动变革。本 2025 指南总结了当前进展情况,关注地区多样性和实用定义。它汇集了影响日常现实的稳定指标、法律和机构。为便于清晰和未来更新,图表与数据均标注参考年份。

读者会发现快速事实、学业与就业趋势、健康与安全发展、领导力路径以及印尼各地的命名模式。重点在于简洁、公正的说明,便于在省际和时间上进行比较。

一览快速事实

本节提供简短定义和关键指标的紧凑快照,常为国际读者所需。目标是提供稳定、近期的数字,为后续更深入章节提供框架。

在数据具有时效性的地方,本指南标注了最近被广泛引用的年份(主要为 2022–2024 年),以便读者在官方发布中跟踪更新。数值四舍五入以便比较。

定义与范围

在本指南中,“印尼女性”指居住在全国 38 个省份、城市与农村地区的女性与女孩。范围涵盖她们在教育、就业与创业、健康与安全、领导与政治、文化与体育以及截至 2025 年理解的法律框架中的状况。

当已知时,指标会附加时间参考:例如女性劳动参与率(LFPR,2023 年)、学业完成率(近期全国调查)和女性主导的微型、小型和中型企业(MSMEs,最新综合估算)。术语使用一致:LFPR 指 15 岁及以上女性在劳动力中的占比;MSME 按国家规模分类;高等教育指大学或可比的后中等教育项目。谈及入学、完成和学历时,会分别区分这些术语。

关键指标(教育、就业、健康、领导力)

本节提供简短定义以及关键指标的紧凑快照,常为国际读者所需。目标是提供稳定、近期的数字,为后续更深入章节提供框架。

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UNFPA 印度尼西亚 2024 亮点

在数据具有时效性的地方,本指南标注了最近被广泛引用的年份(主要为 2022–2024 年),以便读者在官方发布中跟踪更新。数值四舍五入以便比较。

关键指标(教育、就业、健康、领导力)

就业与教育呈现混合图景。女性劳动参与率约为 53.27%(2023 年),仍低于东亚平均约 58.8%。女孩在义务教育阶段的完成率较高:小学接近 97.6%,初中约 90.2%(近期数据),但存在地区与收入差距。女性高等教育入学率大约为 39%,而男性约为 33.8%(2022–2024 年的全国估算),表明高等教育人才管道强劲。

创业与领导力是亮点。估计约 64.5% 的 MSME 由女性主导,且在近期企业调查中女性担任高级管理岗位的比例约为 37%。在卫生体系方面,产科护理平台通过 Puskesmas 和转诊网络得到扩展,而心理健康服务仍存在能力缺口,常被引用的比率约为每 30 万人一名精神科医生。所有数据均标注参考年份以避免混淆不同队列。

指标最新数据参考年份
女性劳动参与率~53.27%2023
小学完成率(女孩)~97.6%近期
初中完成率(女孩)~90.2%近期
高等教育入学率(女性)~39%2022–2024
女性主导的 MSME~64.5%近期

人口与区域多样性

印尼由数千个岛屿和多样文化传统构成,雅加达及爪哇的年轻城市女性与努沙登加拉的农村女农或苏拉威西的公务员的经历可能截然不同。 了解年龄结构、城市化和内部迁移有助于解释教育、就业和照护可及性的差异。

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印度尼西亚百万级城市 1950-2035

区域政策选择、地方法规和基础设施都很重要。县级关于婚姻、出行与着装的规范可以影响就学、劳动参与和领导力。 这些差异说明为何全国平均值往往掩盖地方现实。

城乡模式与年龄结构

城市女性更可能从事服务业与正式就业,并拥有更好的托育、交通与医疗设施可及性。 农村女性在农业和非正规经济中贡献显著,常常将无偿照护与季节性或家庭作业结合。来自农村向城市与工业区的内部迁移会影响获得体面工作的机会、社会保障以及医疗和托育连续性。

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6.2 Cambridge AS Geography - 城市化的趋势与问题

印尼人口相对年轻,2024–2025 年的中位年龄约为 30–31 岁,城市化比例接近 57–58%。 年轻群体维持了对教育、技能培训和首份工作的强劲需求,而早婚模式在不同县间仍有差异。这些人口特征结合跨省流动,影响从 Puskesmas 能力到公共交通与安全通勤选项的服务覆盖。

跨省的族群与文化差异

文化规范在爪哇、巽他、巴厘、米南加保、巴塔克、布吉斯-马卡萨尔、达雅克、巴布亚社区等主要群体间各不相同。 西苏门答腊部分地区的母系传统与其他地区的父系或双系实践并存。在亚齐,地方法规会影响着装和公共行为;在巴厘,印度教传统影响命名和仪式;在巴布亚与马鲁古,习惯法与现代机构互动,影响女性在社区领导中的角色。

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印度尼西亚各省说明

在西部、中部与东部印尼之间平衡视角很重要。在苏门答腊,女性在贸易与母系继承中提供独特路径。在爪哇与巴厘,密集的城市中心支持更高的教育与专业工作。在苏拉威西、努沙登加拉、马鲁古与巴布亚,地理与基础设施影响市场与服务的可及性。这些对比凸显了政策需具备灵活性以反映地方情境。

教育与技能

教育是印尼女性进步的核心驱动力。过去十年中,女孩在义务教育阶段的完成率很高,且现在在高等教育的入学率上达到或超过男性。然而,在项目质量、专业选择与精英院校的入学方面仍存在差距。

弥合入学、完成与学习成果之间的差距仍是全国优先事项。下一步是确保学位能转化为技能、就业能力与在传统与新兴行业的领导力。

入学、完成与高等教育趋势

女孩在初中阶段的完成率稳健,确认了基础教育扩展的成果。近期全国估算显示女孩的小学完成率接近 97.6%,初中约 90.2%。然而,这些数字描述的是完成情况,不等同于入学或最终学历。城乡与收入差异仍影响学生是否继续上高中的机会并成功过渡到高等教育。

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亚洲学校的教育危机与改革:聚焦印度尼西亚 中国 印度 | Shifting Horizons

女性的高等教育入学率在近期约为 39%,超过男性约 33.8%,表明性别差距缩小和人才管道增长。实际取得学位取决于坚持度与经济资助,而专业分布仍不均衡。顶尖公立大学与竞争性奖学金更集中在城市家庭,这突显了基于需求的资助、宿舍与对偏远地区学生的辅导的重要性。

STEM 领域与研究可见性中的女性

女性约占高等教育 STEM 毕业生的 37.4%,在工程与信息通信技术等领域的比例低于生物与健康科学。研究署名、专利与创业形成仍表现出代表性不足,尽管拥有 STEM 学位的女性人数在增长。学术领导与企业研发中的可见性在改善,但在高级阶段人才管道缩窄。

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British Council Indonesia - 女性与STEM播客 2024

近期举措有助于扩大参与。例如通过研究生态系统管理的国家研究资助、在 ‘‘Kampus Merdeka’’ 等计划下的校企实习计划,以及由公私部门赞助的奖学金通道。年度科学与技术竞赛与奥林匹克、辅导网络和女性科技社群为榜样与项目经验提供支持,助力长期职业发展。

工作、创业与收入

印尼女性的工作模式受照护责任、产业需求与安全可靠交通的影响。当存在灵活工作、托育与社会保障,且职场解决安全与歧视风险时,参与率会上升。

创业广泛存在,尤其是在 MSME 中。尽管数字平台降低了入行门槛,但融资、物流与高级数字技能的差距仍限制规模与竞争力。

女性劳动参与率与行业分布

女性劳动参与率约为 53.27%(2023 年),低于区域平均约 58.8%。女性集中在服务业、制造业与农业,许多人在非正规或家庭作业安排中工作。照护负担降低了从事全职工作的可行性,尤其是在没有托育、养老或灵活时间安排的家庭中。

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印度尼西亚女性议程4 - 实现体面工作的权利

定义对政策设计很重要。非正规就业通常包括个体经营与无偿家庭劳动力,缺乏正式合同、社会保险或遣散保护。脆弱就业指的是收入稳定性有限且对冲击缺乏保护的职位。证据显示,安全的交通、可预测的工作时间与现场托育与更高的女性参与率和留任率相关,无论在城市或近郊劳动市场均如此。

女性主导的 MSME 与融资障碍

估计约 64.5% 的 MSME 由女性主导,通常集中在食品加工、零售、酒店與个人服务。数字市场、社交电商与物流平台为销售与客户互动开辟了新渠道,尤其在疫情期间和之后。产品设计、品牌建设与合规方面的技能提升有助于微型企业拓展更广市场。

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项目介绍: 中小微企业金融项目

融资可得性仍是普遍难题。抵押品要求、有限的信用记录和对增长潜力的性别偏见可能降低贷款批准概率或增加借贷成本。实用做法包括通过电子商务建立交易记录、采用数字记账以及在可用时利用担保计划或团体贷款。混合融资、供应商信贷与为女性量身定制的加速器项目可以帮助企业从生存模式转向增长。

健康、生殖权利与心理健康

随着初级保健网络扩展,女性的健康结果有所改善,但各县的质量与可及性仍不均衡。产科与生殖健康服务较过去更普及,而心理健康容量仍落后于需求。

进展依赖于可靠交通、费用保护与尊重权利的医疗照护。国家健康保险与地方创新持续影响女性实际能够使用的服务。

产科与生殖健康可及性

产前护理、熟练助产与医疗机构分娩有所增加,由 Puskesmas 与转诊医院支持。社区助产士与村卫生站改善了覆盖范围,但在偏远地区,交通时间与自付费用仍会延误就诊。计划生育服务较为普及,但青少年、流动人口与边缘群体仍需特别关注。

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印尼调整孕期营养补充方案 以改善母婴健康

近期全国估算显示产妇死亡率随时间下降,但仍高于理想水平,处于每 10 万活产数百例的低中区间。改善紧急产科护理、确保可靠交通与加强产后随访是优先事项。明确服务权利与费用减免的信息,有助家庭在并发症发生时及时就医。

心理健康患病率与服务

心理健康需求显著,而服务能力有限。常被引用的比率约为每 30 万人一名精神科医生,显示出大城市以外的服务缺口。污名化降低了求助意愿,许多女性同时承受工作压力、照护责任与处于易受灾环境的暴露风险。

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我也是 - 关于心理健康的电影

向初级保健的整合在推进。在国家健康保险(BPJS Kesehatan)下,临床指征时全科医生门诊与精神科转诊受保,基本精神药物列入国家药典。许多 Puskesmas 提供基础咨询与转诊,社区项目与热线扩展了支持。扩大培训过的辅导员、保障隐私并确保护理连续性是下一步关键。

安全、法律与司法可及性

法律改革与服务已推进对女性的保护,但执行质量仍有差异。举报渠道、以幸存者为中心的程序与数据收集在改进,但在省与机构间并不统一。

与国家分类对齐的清晰术语有助于机构协调,也支持对基于性别的暴力与相关犯罪(包括线下、职场与在线情境)的准确追踪。

基于性别的暴力与女性被害指标

基于性别的暴力仍然令人关注,涵盖家庭暴力、性骚扰、侵犯与在线虐待。在若干数据集中,举报案件上升,既反映持续危害也反映报告意愿与能力的提升。职场骚扰与技术驱动的虐待需要更新的流程与专业培训。

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联合国称印度尼西亚的基于性别的暴力仍被忽视

术语与行政数据和服务系统中使用的国家分类保持一致。女性被害命案跟踪受限于定义不一与卫生、警察和法院记录间的案件关联有限。改进标准化记录、幸存者保护与跨机构转诊将加强预防与问责。

2022 年《性侵犯罪法》:范围与缺口

2022 年《性侵犯罪法》承认九种性暴力形式,扩展对受害者的保护,并强制赔偿与协调服务。它对警方、检察官、法院、医疗提供者与社会服务的角色进行了明确,并要求以幸存者为中心的综合个案管理。

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印度尼西亚的性暴力

实施是挑战。进展取决于及时的实施细则、以幸存者为中心的警务、保全尊严与正当程序的证据处理以及法院管理案件量的能力。对警务人员、法官與服务提供者的持续培训,以及对覆盖范围与质量的监测,将决定法律在实践中的效果。

政治、领导与公共生活

女性的领导在公共机构与公民社会中可见。国家配额与政党规则影响候选人来源,而选民偏好与竞选资源影响各省的选举结果。

内阁、议会、学术界、商界与艺术界的榜样有助于使女性领导常态化,并拓展年轻一代的志向。

议会、内阁与行政角色

女性在议会中的代表性在数个周期中呈上升趋势,但在政党与省份间存在差异。截至 2024 年选举后的时期,席位比例通常报道在五分之一到四分之一;读者应参考官方统计以获取最终分布。内阁领导包括如 Sri Mulyani Indrawati 与 Retno Marsudi 等高知名度人物,印尼历史上也有 Megawati Sukarnoputri 担任总统的先例。

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从女性活动者视角看印度尼西亚2024年选举

政党提名规则與配额影响候选人供应,但当选也依赖竞选融资、选区网络與地方政治文化。关于立法过程、媒体参与與选区服务的培训能帮助首次当选的议员取得成功并为进入行政职位铺路。

通过公民社会与网络的路径

许多女性通过学生组织、非政府组织、专业协会與社区领导进入正式政治之前积累经验。导师制、校友网络與公共运动扩大了能见度、技能與信誉。数字动员使基于议题的组织与政策监督超越传统政党结构成为可能。

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视频简介: 澳大利亚-印度尼西亚 走向包容性社会的伙伴关系 (INKLUSI)

全国性联盟与组织的例子包括女性法律援助组织、幸存者支持网络與带有女性翼的信仰型群众组织。知名行为者包括 LBH APIK(女性法律援助)、Komnas Perempuan(国家妇女权益委员会)、Aisyiyah 与 Fatayat NU(大型社会组织中的女性运动),以及致力于结束童婚或改善地方服务交付的项目联盟。

文化、体育与公共成就

印尼女性在科学、商界、艺术与体育方面有所贡献,塑造国内外的国家认同。公众认可很重要,因为它表明从教育通往领导力的可行路径。

体育与创意产业为能见度与社区自豪感提供平台,同时也凸显了对公平投资、教练与安全参与环境的需求。

在科学、艺术与商界的知名女性

公共财政与外交领域包括 Sri Mulyani Indrawati 與 Retno Marsudi 等领导人,前总统 Megawati Sukarnoputri 与部长兼企业家 Susi Pudjiastuti 仍被广泛认知。在公共卫生研究方面,Adi Utarini 因在媒介传染病防治方面的应用科学工作而受到国际关注。

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Dr Athanasia Amanda Septevani 印度尼西亚 UL 研究所 ASEAN US 科学奖 2024

艺术家、电影制片人、作家與技术人才继续在区域内获得认可,为文化外交與创意经济做出贡献。 此处的选例旨在保持平衡与示例性,而非详尽无遗,强调教育、导师制与制度支持如何转化为各部门的影响力。

印尼女足国家队亮点

印尼女足国家队曾参加 AFC 女足亚洲杯与地区比赛,显示出稳步投资与参与度上升。国内结构,包括 2019 年启动的 Liga 1 Putri,正在构建从基层到职业比赛的路径。

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AFF女子杯 2024 精彩回放 / 马来西亚 0-1 印度尼西亚

近年来见到更多持证教练、专注的青训体系与学校为基础的女子比赛。设施、教练深度与联赛长期持续性仍是关注点。强调长期项目而非单场比赛成绩的里程碑,有助于稳固参与与竞技水平的增长。

姓名与命名模式

印尼的姓名反映了丰富的文化、宗教與语言多样性。许多人使用单名或非家族姓氏结构,名字含义常与美德、自然或美相关。

城市文化交融导致传统间经常重叠,且拼写常随地方语言与家庭偏好而异。

常见印尼女性名字示例

示例性名字包括 Siti、Dewi、Putri、Ayu、Rina、Eka、Wulan、Fitri、Indah 与 Kartika。这些例子并非排名,且因地区、社群与世代而异。许多印尼人使用单名,其他人则将给定名组合使用,通常不具有西式意义上的家族姓氏。

名字含义常取自美德、季节與自然元素。父母可能会基于语音流畅度在多种语言中选择名字,或为纪念长辈而命名。这些变化强化了身份與传统在日常生活中的表达方式。

宗教與文化命名影响

阿拉伯词源的名字在全国穆斯林家庭中常见。基督教命名传统在北苏拉威西、东努沙登加拉、巴布亚与其他东部省份也很突出。梵语與爪哇语根源在爪哇與巴厘影响深远,巴厘命名习俗还可表明出生顺序。

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Putu - 男孩名字含义 起源 与 流行度 - RandomNames.com

拼写与音节选择反映爪哇语、巽他语、巴厘语与其他语言,以及家族传统。 最终形成了一个灵活且随世代演变的命名文化。

机构与资源

机构塑造性别平等的政策、服务与数据。政府、联合国机构與公民社会间的协作有助于改进项目设计与实施。

理解各方职责有助于用户在居住地寻找服务、培训與法律保护。

联合国妇女署印尼与国家机构

联合国妇女署在印尼支持政策制定、数据利用與推进女性领导、预防暴力与强化经济赋权的项目。它与政府與公民社会合作,将已显示可衡量影响的干预措施扩大推广。

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WeEmpowerAsia 在印度尼西亚: 在职场 市场 及社区赋能女性

主要国家对应机构包括妇女赋权与儿童保护部,英文通常称为 Ministry of Women’s Empowerment and Child Protection(KPPPA)。与规划、卫生、教育及司法机构的协调有助于对齐优先事项、预算與一线执行。

公民社会与支持服务

服务中心与热线,包括 P2TP2A,提供咨询、法律援助、庇护转介與幸存者个案管理。与法律援助组织与医疗提供者的合作改善了从首次接触到结案的幸存者路径径。

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UPT P2TP2A 在 Covid-19 大流行期间为妇女和儿童暴力受害者提供服务的标准操作程序

覆盖在爪哇–巴厘及苏门答腊与苏拉威西部分省会和大城市最强,而马鲁古与巴布亚的偏远县覆盖较稀疏。移动外展、与地方政府合作與对受训人员的投资有助于缩小差距,使女性在居住地就能获得援助。

常见问题

目前印尼的女性权利状况如何?

印尼女性在宪法上享有平等与国家法律保护。重要进展包括 2022 年《性侵犯罪法》与议会與内阁中代表性上升。执行、司法可及性與照护基础设施方面仍存在差距。进展在地区、教育與收入层面不均。

印尼的女性劳动参与率是多少?

女性劳动参与率约为 53.27%(2023 年),低于东亚地区约 58.8% 的平均值。参与率受无偿照护负担、行业隔离與有限的灵活工作与托育影响。通过再分配照护与扩大优质工作,参与率可望提高。

家庭与性暴力在印尼合法吗?

在印尼,家庭暴力与性暴力是违法的。2022 年《性侵犯罪法》承认九种性暴力形式并扩展对受害者的保护。由于污名与服务能力差异,举报与执法仍面临挑战。对警务与法院的以幸存者为中心的培训仍是持续需求。

与男性相比,印尼女性的受教育程度如何?

在多数学校完成率上,女孩与男孩持平或更好,且女性的高等教育入学率(约 39%)高于男性(约 33.8%)。女性占高等教育 STEM 毕业生约 37.4%。教育成果在城市地区最强,并与晚婚与更高劳动参与率相关。

印尼女性创业者面临的常见挑战有哪些?

常见挑战包括融资与抵押品的有限可得性、对增长评估的性别偏见以及来自无偿照护的时间限制。大多数女性主导的 MSME 规模较小,常见于餐饮业。量身定制的融资、辅导與考虑托育的项目能改善增长前景。

当今有哪些知名的印尼女性领导人?

知名领导人包括财政部长 Sri Mulyani Indrawati 与外交部长 Retno Marsudi。历任领导人包括总统 Megawati Sukarnoputri 与部长 Susi Pudjiastuti。许多女性也在科学、体育、创业與公民社会中担任领导角色。

常见的印尼女性名字有哪些示例?

示例包括 Siti、Dewi、Putri、Ayu、Rina、Eka、Wulan、Fitri、Indah 与 Kartika。名字可反映阿拉伯、梵语、爪哇语、巽他语、巴厘语或基督教传统。许多名字与美德、自然或美相关,拼写随语言与家庭偏好而异。

联合国妇女署在印尼的作用是什么?

联合国妇女署支持印尼的性别平等政策、项目设计與实施。它与政府與公民社会合作,推动暴力预防、女性领导與经济赋权,并支持数据、研究與跨部门协调。项目随国家优先事项与证据演进。

结论与下一步

印尼女性在教育、创业與领导力方面持续取得进展,法律改革與不断增强的制度能力提供支持。数据表明义务教育完成率高且高等教育管道稳固,但由于照护负担、非正规化與行业壁垒,劳动参与率落后于区域基准。卫生系统在扩展产科护理方面取得进展,心理健康整合在推进,但在大城市以外仍存在能力限制。

各省的多样性塑造了结果,城市地区通常享有更好的服务与网络可及性,偏远县面临距离與人手挑战。《2022 年性侵犯罪法》等法律提供了更强的框架,但一致且以幸存者为中心的实施至关重要。公民社会组织、如 KPPPA 的国家机构与联合国妇女署印尼在将纸上政策转化为地面成果方面扮演互补角色。

总体而言,当前印尼女性的状况既反映了持续进步,也显示出明确的改进领域。按年份监测、澄清定义并关注质量与可及性可维持动力。关注指标与法规更新的读者将看到差距何时缩小、新机会何时出现以及需要额外关注的领域。

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